一、公司基本情况
1.中文名称：甘肃镜铁山矿业有限公司
简称：镜铁山矿
2.外文名称：Gansu Jingtieshan Mining Co. , Ltd.
3.法定代表人：白万明
4.注册地址：甘肃省张掖市肃南裕固族自治县祁青工业集中区
5.经营范围：租赁服务（不含许可类租赁服务）；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除许可业务外，可自主依法经营法律法规非禁止或限制的项目）许可项目：非煤矿山矿产资源开采；道路危险货物运输；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）
6.办公地址：甘肃省张掖市肃南裕固族自治县祁青工业集中区（邮政编码：735101）
7.公司简介：甘肃镜铁山矿业有限公司（以下简称：镜铁山矿业公司）位于甘肃省张掖市肃南裕固族自治县祁青工业集中区内，地理座标为东经98°3′，北纬39°22′。镜铁山矿发现于1955年，勘探于1956年至1958年，包括桦树沟和黑沟两个矿区。桦树沟矿区最初探明地质储量2.74亿吨，地质品位37.86%；黑沟矿区地质储量1.55亿吨，地质品位36.14%；桦树沟矿区经1974-1976年和1982-1997年两次补充勘探，新增铁矿石储量1.24亿吨，地质品位34.78%；铜金属量14.95万吨，地质品位2.08%。至今镜铁山矿累计探明铁矿石储量5.53亿吨，平均地质品位36.68%。铁矿石主要成份由镜铁矿、菱铁矿和褐铁矿组成。1959年甘肃省人民政府根据矿石的主要成份将桦树沟矿区和黑沟矿区统一命名为镜铁山矿。桦树沟矿区始建于1958年，为井下开采；黑沟矿区始建于1998年，为露天开采；2011年扩能改造后，桦树沟矿区设计开采能力450万吨，黑沟矿区设计开采能力450万吨。
二、主要会计数据和财务指标
截止2024年6月末，镜铁山矿业公司资产总额248440.59万元，实现营业收入39810.43万元，利润总额5737.32 万元。完成铁矿产量493.92万吨，铜矿产量13.68 万吨。
三、上半年财务预算执行情况
截止2024年中期镜铁山矿业公司实现营业收入39810.43万元。
四、财务会计报告和审计报告摘要
（一）重要提示：
1.本公司执行董事、监事、高级管理人员保证年度报告内容的真实、准确、完整，不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并承担个别和连带的法律责任。
2.2024年上半年财务报告未经会计师事务所审计。
（二）主要会计数据和财务指标
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项 目 |
2024年6月30日 |
2023年6月30日 |
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资产总额（元） |
2484405878.02 |
2399955620.36 |
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营业收入（元） |
398104304.80 |
361646789.68 |
五、企业股东及实际控制人发生变化的情况
2024年中期末，甘肃镜铁山矿业有限公司注册资本为人民币1000万元；年度内，镜铁山矿业公司的控股股东未发生变化。
六、甘肃镜铁山矿业有限公司执行董事、经理任职信息
2024年甘肃镜铁山矿业有限公司执行董事、经理任职信息表
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姓 名 |
职务 |
任职时间 |
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白万明 |
党委书记、执行董事、总经理 |
无变化 |
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王文军 |
党委副书记、纪委书记、工会主席 |
无变化 |
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王东华 |
副总经理 |
无变化 |
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颜贵军 |
副总经理 |
无变化 |
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牛魁 |
总工程师 |
无变化 |
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韩春雷 |
副总经理 |
2024年6月12日任职 |
2024年中期，镜铁山矿业公司严格按照相关规定支付企业负责人薪酬。
七、员工收入水平
2024年中期，镜铁山矿业公司预算工资总额 1200万元，在岗职工工资实发金额1102.14万元，控制在预算计划内。在岗职工平均工资1.04万元，同比增 18.43 %。
八、营业收入完成情况
2024年中期镜铁山矿业公司实现营业收入3.98亿元，工业总产值3.97亿元，利润总额5737.32 万元；完成铁矿产量493.92万吨，铜矿产量13.68 万吨。
九、职工权益维护
（一）职工培训、职称情况
2024年中期，镜铁山矿业公司开展了23次培训，累计培训6545人次。
（二）工会工作情况
2024年上半年，工会继续贯彻“全心全意依靠职工办企业”宗旨，贯彻“企业有价值，员工有尊严”方针，不断加大关心职工力度。截止6月，职工普惠制集体福利费累计动用工会经费1378291.05元；开展职工篮球赛等宣教文体活动累计动用工会经费62027.64元，开展电、钳、焊职工技能大赛累计动用工会经费23000元，困难职工帮扶动用工会经费累计9000元，岗位送温暖累计动用经费61994元。开展“安全生产月”演讲比赛活动，按月开展班组工会劳动保护检查，每月按时开展“安康杯”劳动竞赛，完成2024年第一、二季度“五小”成果征集评审活动，逐步完善职工小家，班组设备设施配置，充分发挥工会联系职工和企业的桥梁纽带作用，切实服务职工，让广大职工进一步提升幸福感获得感，增强职工对企业的归属感，立足岗位，建功立业。
十、年度内发生的重大事件及其对企业的影响
无
十一、有关部门（机构）规定的其他事项
无
